Unser Bekenntnis
ECP ist stolz darauf, die Gründung unseres Ausschusses für Rassismusbekämpfung, Diversität und Inklusion (ARDI) bekannt zu geben, der uns bei der Umsetzung dieser Ziele unterstützen soll. Wir sind uns bewusst, dass diese Arbeit für die Unterstützung aller Mitglieder unserer Gemeinschaft von wesentlicher Bedeutung ist. Dies kann nur erreicht werden, indem die sich überschneidenden Diskriminierungen der Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der sexuellen Orientierung, des sozioökonomischen Status und der Behinderung überprüft und innerhalb unserer Organisation dekonstruiert werden.
Mit diesem Ansatz ist ECP in der Lage, sowohl unser derzeitiges Personal zu unterstützen als auch einen vielfältigeren und inklusiveren Arbeitsplatz zu schaffen, der eine angemessene Vertretung für unsere Teammitglieder und die Menschen, denen wir begegnen, ermöglicht.
